P.A. Neena Gupta Associée


Parle :  Anglais

Barreau: 1998 - Saskatchewan

Barreau: 1989 - Ontario

Téléphone principal : +1 519-575-7501

Téléphone secondaire : +1 416-862-5700

Fax : +1 519-571-5001

Courriel : neena.gupta@gowlingwlg.com

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Bureau principal :  Région de Waterloo

Bureau secondaire :  Toronto



P.A. Neena Gupta

Neena Gupta est associée aux bureaux de Gowling WLG de la région de Waterloo et de Toronto, où elle concentre sa pratique sur une vaste gamme de dossiers liés à l’emploi et aux droits de la personne.

Neena a conseillé tout un éventail d’employeurs, qu’il s’agisse d’entreprises en démarrage ou d’éminentes multinationales quant à tous les aspects du droit de l’emploi, y compris en ce qui a trait aux politiques d’emploi, aux lettres d’offre d’emploi, aux régimes de rémunération, à l’emploi transfrontalier et à la conformité réglementaire au Canada.

Neena conseille régulièrement des employeurs sur des questions traitant à la fois de conformité et de litige relativement aux Code des droits de la personne de l’OntarioCode canadien du travailLoi canadienne sur les droits de la personne, Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario et Loi de 2001 sur les normes d’emploi (Ontario).

Conférencière dynamique et populaire, Neena a été invitée à faire des présentations devant l’International Bar Association (IBA), la Human Resources Professionals Association (HRPA), le Barreau du Haut-Canada, The Advocates’ Society, l’Association du Barreau de l’Ontario (ABO) et l’International Paralegal Management Association (IPMA). Elle a par ailleurs élaboré le cours sur le droit de l’emploi du Collège Seneca et a enseigné les droits de la personne à titre de professeur adjoint aux facultés de droit de l’Université de Toronto et de l’Université Queen’s.

Elle a agi pendant cinq ans en tant que gouverneure de la Commission du droit de l’Ontario, dont les activités sont concentrées uniquement sur la réforme du droit, et elle siège actuellement au Comité des règles en matière de droit civil de la Cour supérieure de justice de l’Ontario. Elle est aussi administratrice à TiE Toronto, lequel organisme fait partie d’un réseau international de soutien à l’entrepreneuriat.

En 2002, elle a été décorée de la Médaille du jubilé d’or de la Reine Élizabeth II en reconnaissance de son service envers la profession juridique et la communauté en général. Lexpert lui a octroyé un prix Zenith en 2017 pour souligner son excellence et son leadership intellectuel éprouvés dans la profession juridique.

Neena est présidente du Canadian South Asian Club (Wellington-Waterloo) et secrétaire générale de TiE Toronto.

Carrière et Distinctions

Filtre chronologie
  • 2021

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  • 2019

  • 2018

  • 2017

  • 2016

    • Classements et prix
      août 2016
      The Best Lawyers in Canada 2017
    • Classements et prix
      juin 2016
      Canadian Legal Lexpert Directory 2016
  • 2015

    • Classements et prix
      septembre 2015
      The Best Lawyers in Canada 2016
    • Classements et prix
      juillet 2015
      Canadian Legal Lexpert Directory 2015
  • 2014

    • Classements et prix
      septembre 2014
      The Best Lawyers in Canada 2015
    • Classements et prix
      juillet 2014
      Canadian Legal Lexpert Directory 2014
  • 2013

    • Classements et prix
      septembre 2013
      The Best Lawyers in Canada 2014
    • Classements et prix
      juillet 2013
      Canadian Legal Lexpert Directory 2013
  • 1998

    • Qualifications (année d’admission au barreau, etc.)
       1998
      Barreau, Saskatchewan
  • 1989

    • Qualifications (année d’admission au barreau, etc.)
       1989
      Barreau, Ontario
    • Classements et prix
       
      Martindale-Hubbell BV Distinguished Peer Review Rating in Labour and Employment, Human Rights and Civil Litigation

Associations professionnelles

  • Association du Barreau canadien
  • Human Resources Professionals Association
  • Immigrant Working Group (Waterloo Region)
  • Indo-Canada Chamber of Commerce
  • Association du barreau de l’Ontario
  • South Asian Bar Association
  • The Advocates’ Society
  • TiE Toronto

Mandats représentatifs

  • Re-wrote offer letters, policies and provided Canadian compliance training to several large multinational entities with multiple locations in Canada
  • Defended a multinational financial institution on complex issues of systemic discrimination
  • Defended a large national retailer with respect to numerous cases involving wrongful dismissal or constructive dismissal
  • Defended a multinational manufacturer and distributor on allegations of systemic discrimination and racism
  • Assisted several private equity and venture capital firms on employment law issue arising from various investments and/or divestitures
  • Advised numerous employers with respect to the proper conduct of investigations into allegations of harassment, discrimination and workplace violence
  • On the board of a publicly-traded junior mining committee and a private nutraceutical company