On naît devient leader

Programme de stage dans la région de Waterloo

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Notre équipe dans la région de Waterloo

Notre bureau est l'un des plus grands cabinets multiservices de la région. Nous sommes le principal fournisseur de services juridiques aux entreprises du triangle de la technologie au Canada. Le secteur des affaires comprend de nombreuses entreprises manufacturières de pointe et de haute technologie, ainsi qu'un secteur manufacturier dynamique et un nombre croissant d'institutions financières.

 

 

Coordonnées du bureau

50 Queen Street West, Suite 1020, PO Box 2248
Kitchener, Ontario, Canada, N2H 6M2

Veuillez noter que la langue de travail dans nos bureaux de la région de Waterloo est l’anglais. Les dossiers de candidature doivent donc être rédigés dans cette langue.

 Contact recrutement Coordonnées du bureau

 

Domaines de pratique

Le bureau de la région de Waterloo œuvre dans deux grands domaines de pratique qui réunissent divers groupes spécialisés :

  • Litige
  • Droit des affaires

Le programme de stage de Gowling WLG s’adresse à des étudiants à la recherche de défis et d’un travail diversifié, c’est-à-dire des étudiants qui se distinguent dans leurs études et qui font preuve d’initiative, de leadership et d’autonomie.

Gowling WLG est fière de proposer un milieu de travail accueillant et professionnel que favorise un groupe relativement restreint de professionnels remarquables. Le bureau de la région de Waterloo offre à la fois la qualité attendue d’un cabinet d’avocats d’envergure nationale et une occasion unique d’acquérir une expérience à l’échelle nationale tout en travaillant dans un petit bureau établi dans une communauté où le coût de la vie est abordable.

Nos programmes de rotation encouragent les étudiants à s’initier aux domaines d’expertise du cabinet par leurs relations avec un grand nombre d’avocats et d’agents et offrent néanmoins la souplesse voulue pour qu’ils puissent combler des intérêts personnels. 

Le programme de rotation s’exerce dans les deux domaines de pratique suivants : 

  1. Litige
  2. Droit des affaires

Les étudiants consacrent habituellement la moitié de l’année de stage à chacun de ces deux groupes, ce qui leur permet de découvrir tous les domaines d’expertise du cabinet et de travailler avec tous les avocats du bureau.

1. Litige

Le groupe de litige intervient dans tous les domaines afférents au litige et au droit administratif : litige commercial, négligence professionnelle, droit du travail, droit municipal, droit de l’assurance et insolvabilité.

Les stagiaires travaillent directement auprès des clients, assistent aux rencontres avec les clients, aux audiences, aux procès et aux interrogatoires au préalable, et participent à la rédaction de documents judiciaires et de recherches juridiques.

2. Droit des affaires

Le groupe Droit des affaires offre une vaste gamme de services dans tous les aspects liés au droit des sociétés et au droit commercial : fusions et acquisitions, financement des entreprises, droit immobilier, prêts garantis, planification fiscale et successorale, financement public et privé et valeurs mobilières.

Le domaine du droit des affaires comprend un champ d’expertise particulièrement dynamique et prospère : le secteur de la technologie, qui réunit des avocats spécialisés en opérations de sociétés et autres questions commerciales auxquelles participent des sociétés à forte croissance.  Gowling WLG est le cabinet prééminent de la région dans ce domaine, et plusieurs de ses avocats sont reconnus dans le secteur pour leur expertise et leur expérience dans le traitement des problèmes auxquels sont confrontés ces types de sociétés, leurs fondateurs et leurs investisseurs.

Le groupe Droit des affaires participe habituellement à de grandes opérations complexes. Les stagiaires participent à la rédaction des documents et à la vérification diligente, en plus de surveiller la gestion des dossiers, depuis le premier contact jusqu’à la clôture, ainsi qu’à des recherches sur des questions de droit.

Avec une clientèle nationale et multinationale diversifiée, le bureau de Gowling WLG dans la région de Waterloo permet aux étudiants de découvrir de nombreux secteurs tels que l’énergie, les services financiers, les relations gouvernementales, les infrastructures, l’exploration minière, la fabrication, la technologie et les sciences de la vie.

Processus de recrutement

Nous ne prévoyons pas participer au processus de recrutement de stagiaires pour 2022/2023. À l'heure actuelle, nous ne prévoyons pas avoir de postes disponibles en plus de ceux que nous avons l'intention d'offrir à nos étudiants d'été 2021. Si vous souhaitez soumettre une candidature, nous serons heureux de l'accepter et de la conserver dans nos dossiers au cas où des postes se libéreraient à l'avenir. Nous souhaitons à tous les candidats stagiaires du succès dans leur recherche d'un poste de stagiaire.

Gowling WLG Waterloo embauche généralement trois étudiants en droit de deuxième année chaque été.

Gowling WLG Waterloo recrute des stagiaires en fonction des lignes directrices et des procédures du Barreau de l'Ontario. Comme nous souscrivons au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, nous encourageons les étudiants à déclarer un handicap ou leur appartenance à la communauté autochtone ou à une minorité visible.

Charge de travail des étudiants

Bien que notre bureau ne fixe aucun nombre cible d’heures de travail, nous nous attendons à ce que les étudiants acceptent une charge de travail comparable à celle de nos avocats. L’objectif de rendement annuel des avocats-collaborateurs de Gowling WLG Waterloo prévoit 1 750 heures consignées. Les étudiants participent à des réunions hebdomadaires afin que le travail soit réparti de façon équitable et pour qu’ils puissent découvrir les divers domaines de compétences et mieux connaître les professionnels du cabinet.

Gowling WLG de la région de Waterloo souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Notre cabinet s’engage à offrir les mêmes occasions d’emploi et d’avancement à tous nos membres et à créer un milieu de travail plus inclusif, car selon nous, la diversité au sein des équipes administratives et professionnelles permet de prendre des décisions de niveau supérieur. Les personnes appartenant à des groupes racisés, qui s’identifient comme Autochtones ou à la communauté 2SLGBTQ+ ou qui ont des capacités différentes sont invitées à s’identifier comme telles. 

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Perfectionnement professionnel

 

Les étudiants embauchés reçoivent régulièrement de la rétroaction et des conseils. Pendant l’année, les étudiants rencontrent les maîtres de stage qui font les évaluations officielles exigées par le Barreau de l'Ontario. Ces rencontres s’ajoutent aux rétroactions quotidiennes offertes conformément à notre politique de libre accès aux associés et avocats. Le président du comité des stages organise périodiquement des déjeuners avec les étudiants afin de préciser les périodes de rotation et de faire le point sur l’expérience des stages. Il est également à la disposition des étudiants pour des rencontres personnelles.

Rémunération et avantages sociaux

Nous offrons aux stagiaires une rémunération concurrentielle. Nos stagiaires bénéficient également d’un généreux régime de remboursement des frais médicaux et dentaires et de deux semaines de vacances rémunérées; notre bureau prend également en charge les frais du cours de préparation au Barreau.

 

Programme d'activités sociales

 

Gowling WLG offre aux étudiants l’occasion de mettre leurs connaissances et leurs aptitudes à l’épreuve dans une atmosphère cordiale. Les stagiaires sont invités à participer à nos nombreuses activités sociales. Ainsi, les étudiants participent au tournoi de golf des avocats, ainsi qu’à des activités spéciales qui leur sont réservées et à d’autres activités sociales ponctuelles.

Répertoire des étudiants

2022/23

Université d'Ottawa

Fabiola Alvarez
Michael Piaseczny

Université Western

Alyssa Chen

 


 

 

 
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